WELFARE
充実の福利厚生
安心して働ける環境
お祝い・賞与など
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資格取得祝金
1級建築士：50万円、1級施工管理技士：40万円、宅建：10万円 等
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交通費規定支給
上限10万円
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出産祝い金
第1子20万円、第2子50万円、第3子100万円、第4子以降300万円
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賞与
年2回（2022年実績：3ヶ月分）
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昇給
年1回（1月）
健康・将来への備え
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建労保険組合加入
同一医療機関での月内3000円以上の支払い分・入院費の全額還付
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医療保険の加入
退職後も引継可能
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社員持ち家制度
自社で家を建てる場合の値引・ローン補填
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社内積立制度
年5％／複利
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財形貯蓄制度
休暇・交流
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9連休休日制度
取得率100％
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社員旅行
2023年沖縄、2022年北海道、コロナ以前は毎年海外
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部署の食事会補助
3ヶ月毎
上限5000円／1人
海外に飛び出して
リフレッシュ
海外や国内に社員旅行に行っています。
- 2012年 韓国
- 2013年 グアム
- 2014年 バンコク
- 2015年 ハワイ
- 2016年 クアラルンプール
- 2017年 台湾
- 2018年 グアム
- 2019年 セブ
- 2022年 北海道
- 2023年 沖縄
※2020年、2021年は新型コロナウイルス感染防止対策のため中止
どんどん成長できる
教育制度
各等級に合わせて研修が充実！
実務を通した教育も行うので、より効率的なスキルアップが望めます。
- 新人研修
- 職種別研修
- 外部講師による営業ロープレ研修
- 設計研修（デザイン研修・メーカー主催の研修など）
- 工務研修（外部講師による研修、安全パトロール、現場清掃を通した研修など当社オリジナルのカリキュラム）
- アプローチブックや標準施工図面や施工マニュアルなどが完備